当公司提出转岗到劳务公司的要求，该如何是好
九江离婚律师
2025-04-03
公司转岗需合理，不愿转岗可协商。若转岗不合理或强迫，依据《劳动合同法》，劳动者有权拒绝。不及时处理可能导致劳动关系紧张，甚至引发劳动争议。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对转岗要求，常见处理方式是先与公司协商。若协商无果，可选择向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。选择时需考虑个人权益及公司态度，合理维权。
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